Azubi und Kündigung Von PM-Ersteller 18.02.2016 Allgemein Keine Kommentare Nach Ablauf der Probezeit kann das Arbeitsverhältnis eines Azubi durch den Arbeitgeber nur fristlos gekündigt werden. Kündigungsgsrund kann z.B. der Verdacht einer Straftat sein.... [Weiterlesen...]